En tant qu’étudiant, faire ses premiers CV n’est pas toujours une mince affaire, et les erreurs sont vite arrivées ! Suivez notre guide pour les éviter et avoir un CV percutant.

1. Ne pas donner de titre

Ou mettre « Curriculum vitae » comme titre. Le but du titre est de donner une indication sur votre parcours ou votre projet, de définir votre profil. Il est donc incontournable, et doit être bien formulé. En quelques mots clairs, vous pouvez donner un axe clair à votre candidature, en précisant votre domaine d’études ou si vous êtes jeune diplômé, le poste que vous visez.

2. Un CV bien trop long

Pour un étudiant et même quelqu’un qui ne travaille que depuis quelques années, la règle est simple : le CV ne doit pas dépasser une page. Il faut donc faire un choix, et n’inclure que les formations et expériences qui sont pertinentes. Pas besoin, par exemple, de remonter jusqu’au collège dans votre parcours scolaire.

3. Faire des descriptions vagues ou inexistantes

Que ce soit concernant vos diplômes ou vos expériences professionnelles, il est important de détailler ce que vous avez appris/réalisé. Mentionner que vous avez fait un stage dans le service comptabilité d’une entreprise ne suffit pas, précisez les actions que vous étiez amené à réaliser et donner des détails sur l’entreprise.

4. Mettre des dates imprécises

Se contenter de mettre les années de vos stages, ou même de vos études, donnera une impression de flou au recruteur. Il est important que votre CV soit clair ! Pour cela, il est incontournable de préciser les mois et les années de début et de fin pour chaque expérience mentionnée.

5. Trop vendre ses stages

Les stages sont des expériences professionnelles cruciales dans le parcours d’un étudiant, car ce sont les premiers pas dans le monde du travail. Cependant, même si vous avez évolué quelques mois dans une agence de communication par exemple, attention à ne pas vous vendre comme un communicant expérimenté, notamment sur votre titre, car ce serait malvenu.

6. Ne pas mentionner vos petits boulots

Les jobs d’été et autres petits boulots étudiants ne sont pas un poids pour votre CV, au contraire. À ce stade de votre courte carrière, il vous permettra de démontrer votre bonne volonté et votre débrouillardise, et de mettre en avant quelques compétences que vous avez pu y acquérir, comme l’organisation ou le contact avec des clients.

7. Mal décrire ses compétences

Comme le reste de votre CV, la rubrique compétences doit être claire. Pour cela, ne vous contentez pas de faire une liste : donner des descriptions précises, avec des exemples quantifiés par exemple. Pour les langues, évitez les termes trop vagues comme « lu, écrit, parlé », qui indiquent mal votre niveau. Référez-vous plutôt à vos résultats de TOEIC ou TOEFL si vous l’avez passé, ou bien au Cadre Européen Commun de Référence, qui est une grille classant les niveaux entre A1 (débutant) à C2 (bilingue).

8. Utiliser des mots trop techniques

Si comme nous l’avons mentionné, il faut être précis dans ses descriptions, il faut aussi être compréhensible par tous. Rappelez-vous que tous les gens qui liront votre CV ne seront pas forcément des experts de votre domaine, notamment les chargés de ressources humaines. Ne tombez donc pas dans l’extrême de mettre une tonne de mots très techniques pour paraître professionnel et choisissez des termes qui sont clairs.

9. Des éléments non professionnels

Votre CV est votre vitrine professionnelle. Attention donc à ce que certaines choses ne vous desservent pas.

Premier exemple : on n’utilise pas l’adresse mail qui date du collège, mais plutôt une sobre, type prénom.nom@gmail.com. Autre chose, de plus en plus de candidats incluent certains réseaux sociaux sur leur CV. Si mettre le lien de votre Linkedin ou de votre portfolio Behance peut faire sens, votre page Facebook ou Tiktok n’a probablement rien à faire sur votre CV.

Dernier point : faites attention sur votre photo. On évite les selfies ou les photos de vacances recadrées, et on choisit une photo avec un fond neutre, une tenue professionnelle, cadrée au niveau de la tête et du début du buste.

10. Choisir le mauvais format

De nos jours, le style des CV a bien évolué, et de plus en plus d’outils sont disponibles. Plus d’excuses donc pour avoir un CV austère fait sur Word sans aucune mise en page. Votre CV doit attirer l’œil et être visuellement agréable et clair à lire. Pour autant, ne tombez pas dans l’extrême du CV trop original, surtout si ça ne correspond pas à votre milieu professionnel.

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